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华夏小说网 > 重生都市神医张阮清李婷婷 > 第598章 蒸蒸日上
 
潘高树继续进行测试,他又射击了好几组,成绩都非常稳定。张阮清对于这一款武装假肢的设计非常满意。

为了表彰他们的成就,张阮清带着所有员工到校外的一家酒楼搓了一顿,还给员工们按照贡献大小发放了红包。这红包的数量顶的上他们几个月的工资了。

对此张阮清的员工们感到非常的高兴。他们干的这个事业,非常有意义不说,而且收入一点也不低。相比起有的慈善组织或公益机构,那些人总是拿情怀说事儿,可毕竟情怀那东西不能当饭吃。

吃完饭之后,张阮清又和研究所的几个骨干来到了研发室,开始研究探讨他们下一步的研究方向。

彭乐乐提出了两个研究方案,其中第一个研究方案就是可连续供弹的武装假肢。而且关于这个方案他已经拿出来一个样品。

这样一个武装假肢,弹丸并不是跟气瓶预装在一起的,而是有一个单独的连续性的供弹机构。而在供弹机构后面,仍然是像左轮手枪一样的旋转结构。

只不过这一次所用的气瓶比原先的要大一点,而且只有四个气瓶并列。

在供弹机构的下方,有一个往复式的打气泵。一旦开始工作,这个打气泵三秒左右就可以充满一个气瓶。气瓶充满了,往复式充气泵就会自动停机,节省电能。

也就是说,这个武装假肢前四发可以像左轮手枪那样连发,然后等十几秒之后又可以四连发。

当然如果节奏控制好的话,也可以三秒发射一颗弹丸。而假肢的供弹机构一次可以预装16颗铅弹。

不过现在这个半成品也有些问题,首先就是体积比较大,重量也比001号组件重了一倍还要多,主要是里面需要有电池给往复式充气泵提供能源。而电池可是非常重的东西,这是电池本身的材质和结构所决定的。

而且这块电池也只能提供5分钟的电量。也就是说如果开启了气泵,可以连续工作5分钟。如果5分钟之内战斗无法解决,恐怕武器系统就失效了。

不过张阮清还是很欣赏这个设计的,因为在这个设计上面他看到了有非常巨大的改潜力。

比如说供弹机构的结构,电池的体积和续航能力,往复充气泵的效率等等这些技术难题如果一一攻克的话,他们研究所的科研能力就会有极大的提升。总之这是一个非常好的研究方向。

而另外耿阳也提出了一个方案。

现有的几款武装假肢,由于结构的问题,想要通过安检带上飞机是很难的。

而他设计了一款武装假肢。这款武装假肢从外观上看跟武器系统没有任何的关联,即使过安检用x光机检查也只能看到是一个结构很复杂的假肢而已。

而在这个假肢根部,有一个硬币大小的插孔,需要战斗之前,可以往这个插孔里插进去硬币。

每个假肢弹仓里面可以塞进5五枚一块钱的硬币。而这个硬币,就是弹射出去的“子弹”。

假肢内部采用的是一种发条结构,由小型的电动马达驱动发条,产生向前的喷射力,把硬币作为子弹发射出去。

一元硬币的分量不轻,硬度也很大,而且由于压强的原因,一元硬币的威力甚至比钢珠还大。而且这东西好找,也比较好补充,便于携带。

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张阮清对于这个版本更满意,他要求先做出几个样品,逐步改善。

当天张阮清开会开到很晚,给彭乐乐他们提供了很多建议 ,毕竟接下来的一个月张阮清就不在这里了,他要去日本参加展会,所以他得把工作给安排好。

……

时间来到了7月份,这是京都市最热的季节,尤其是在午后,温度甚至能高达三十七八摄氏度。

而跟这温度同样火热的是一家医院。这家医院就是华夏医学院附属医院。

周长寿从来没想过自己能够成为一家医院的院长。虽然他的能力足以让他成为一名非常优秀的院长。

可是在313医院那种地方,并不是你有能力就可以上位的。

周长寿一辈子都奉献给了313医院,在那家医院身上他倾注了太多。

可是这一次两家医院的合并,对于周长寿和李进忠这样的老人来说,在感情上根本没法接受。

如果没有张阮清的邀请,周长寿很有可能跟李进忠还有吴学斌院长他们一起选择提前退休。

而这一次来到这家医院,周长寿院长感觉实在太爽了。

首先从硬件环境上来看,这家医院的占地面积是原先三13医院占地面积的四倍。而医院的建筑面积则是原先三一三医院的三倍。

而且由于是医学院的附属医院,所以这家医院的科室非常齐全。

医院里有大量的本科,硕士甚至是博士生在这里实习。其中不乏天资非常好的苗子,非常有培养的前途。

而且华夏医学院的一些专家教授也在这里出诊,因此最基本的医疗水平还过得去。

医院的问题主要出现在两个方面,一方面是人员的结构。医院里的那些老专家大多数还有沉重的科研和教学任务,出诊的次数比较少,有时候几个星期才出诊一天。

而那些实习医生现在还达不到挑大梁的程度。

另一个问题就是设备老化。由于医院规模较大,养的人也比较多,而医院的医疗水平和口碑一般,这么些年来也仅仅能做到维持而已。

华夏医学院方面资金也是捉襟见肘,根本不可能抽调资金来反哺医院。

但是现在,一切都不是问题了,合资医院的成立,10多亿资金注入,华夏医学院附属医院方面一下子就采购了几十台最先进的医疗检测设备。

而三一三医院那些骨干医生们的加入一下子就使得医院的医疗水平提升了一个档次。

那些人还正是医院所欠缺的具有丰富临床经验的一线骨干医生。

尤其是以李进忠主任为首的医疗专家团队,给医院带来了大量的人气以及知名度。

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